Beate Hansen Konfliktmanagement

Sie haben einen Konflikt mit einem Kollegen oder im Team. Es gestaltet sich für Sie als schwierig, miteinander ins Gespräch zu gehen und den Konflikt zu klären. Die Fronten verhärten sich, das zwischenmenschliche Klima und die Arbeit leiden darunter. Ich moderiere und kläre für Sie individuelle Konflikte und vielschichtige Anliegen, dabei achte ich sehr darauf, allparteilich zu sein.

Konflikte bearbeite ich in Anlehnung an die „Methode der Klärungshilfe“.

Der Leitgedanke dieser Methode lautet:


Vergangenheit verstehen
Gegenwart klären
Zukunft planen